岗位描述：
1、区域销售计划的制定与执行：根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划，分解并制定本区域具体的销售目标；
2、销售回款：收集信息、评估客户资信及对公司的重要程度，审批客户资信额度，并随时跟踪资信使用情况，确保其处于正常范围，确保货款顺利回收；
3、市场开发：根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标，组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案，促进公司及产品品牌的提升；了解客户需求动态，挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪；以实现公司市场占有率不断增长的目标；
4、客户关系管理：负责拜访本区域的重要客户，对客户的定期访问情况，随时了解客户要求；及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域客户关系；
5、售后服务：依据公司的售后服务规定及产品特点，通过与相关部门沟通，协助组织、协调所辖区域的到货、售后服务等工作，共同实现售后服务目标；
6、销售信息管理：根据公司业务发展需要及区域市场特点，收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息，并对市场信息进行分析、预测并制定对策，及时向公司提供建议；对客户档案、交易记录等进行综合分析；保证销售信息的及时性、准确性和完整性，为销售、采购、生产等决策的制定提供支持；
任职要求：
1、具有较强的语言表达能力，沟通能力，对工作有高度的责任心，能吃苦耐劳；
2、具备较强的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力；
3、有团队协作精神，勇于挑战。
4、有小车者优先考虑。
联系我时，请说是在荆州人才网上看到的，谢谢！